岗位职责：
1、全面主持店面的销售、管理工作，配合公司的各项营销策划的实施；
2、执行公司下达的各项任务；
3、做好门店销售人员的分工管理工作；
4、熟悉公司产品，负责对员工的培训；
5、监督门店内外的清洁卫生，形象问题；
6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
7、监督门店内外的清洁卫生，店面形象管理；
8、负责对员工的培训教育。
任职资格：
2、专卖店管理工作经验，从事家装类公司销售两年以上，具有较强的店务管理经验；
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
薪资福利：
1、薪资：试用期三个月，底薪+个人提成+团队提城+奖励，转正后，依据个人工作经验和业绩评估，底薪分九个晋级级别，再加提成和各种奖励福利，年度薪资在12万到100万以上。
2、福利：公司买社保，包住宿标准公寓，包春秋季服装，有学习深造、旅游、健身房年卡、聚会、配备汽车等等福利和奖励；
3、晋升：集团公司正在做高速发展，有机会成长为店长和分公司负责人。

靓牌装饰-------
打破传统，依托珠三角丰富的产业优势，联合500余家知名品牌建材家居家电企业，共同推出业内领先的FTC加OTO家居生活服务连锁系统，靓牌装饰秉持售后全包的企业担当，信守终生服务的企业精神，系统内所有产品不经过任何第三方，统一由品牌企业直接通过靓牌装饰连锁服务系统按出厂价直接提供给所有消费者，保证正品实价，让消费者可以随时线上了解和预定，线下体验和享受服务，为消费者带来极致的性价比产品和便捷舒适愉悦的购物体验。

靓牌装饰连锁服务项目主要包括：家居装饰设计施工、工装设计施工、建材家居家电家居用品团购直销、软装配饰、老宅改造翻新、家居家电保养维护、家政服务等，靓牌装饰致力于为每个家庭打造一个专属的家居4S店。

使命：为每个家庭打造一个专属的家居4S店
愿景：让每个人，每个家庭都能随时享受到经济便利愉悦的家居生活服务
价值观：利人利己，达人达己
感恩：靓牌承诺：全屋整装2年保修，水电5年保修，终身维护。

靓牌装饰的历程与发展
靓牌装饰，从2017年创立到现在我们已陆续开立了龙江、乐从、九江、西樵、高明、容桂6个分店，2018年公司的目标是再开设10家直营店，开发20个加盟店，2018年底达到36家分店的规模。